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文化引领营销新模式

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【概要描述】2015年5月23日—5月24日公司针对营销系统人员进行了专题培训,培训共分为《中国茶文化》《中国文化与企业管理》《产品技术培训》三部分。培训特邀公司原党委书记王刚、公司总经理胡刚、技术部骨干担任讲师,共有56名营销系统人员参训,培训效果良好。众所周知,营销系统是公司的重中之重,本次培训不仅意在增强营销人员技术能力,而且着重强调了中国传统文化与企业管理及营销工作的密切关系,以及如何将传统文化与实际

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【概要描述】2015年5月23日—5月24日公司针对营销系统人员进行了专题培训,培训共分为《中国茶文化》《中国文化与企业管理》《产品技术培训》三部分。培训特邀公司原党委书记王刚、公司总经理胡刚、技术部骨干担任讲师,共有56名营销系统人员参训,培训效果良好。众所周知,营销系统是公司的重中之重,本次培训不仅意在增强营销人员技术能力,而且着重强调了中国传统文化与企业管理及营销工作的密切关系,以及如何将传统文化与实际

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2015年5月23日—5月24日公司针对营销系统人员进行了专题培训,培训共分为《中国茶文化》《中国文化与企业管理》《产品技术培训》三部分。培训特邀公司原党委书记王刚、公司总经理胡刚、技术部骨干担任讲师,共有56名营销系统人员参训,培训效果良好。

众所周知,营销系统是公司的重中之重,本次培训不仅意在增强营销人员技术能力,而且着重强调了中国传统文化与企业管理及营销工作的密切关系,以及如何将传统文化与实际工作相结合。正如培训中所说,我们必须不断转变思路,将文化等多元因素融入营销工作中,打造全新营销模式,在竞争日益激烈的行业市场中赢得先机。

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